上市粤企高管薪酬 最高1286万元平安万科10强揽九席(图)

  2016年度A股上市公司整体业绩五年来首次两位数增长，而广东上市公司盈利企业数占比和业绩增长企业数占比更明显好于全市场水平。此背景下，广东上市公司高管们“薪情”也十分好，2016年约63%的公司高管薪酬总额同比上涨，纳入统计的501家A股上市粤企中，高管团队瓜分数千万乃至上亿年薪的公司不在少数。其中中国平安高管团队以1.08亿元薪水居首，公司首席执行官陈德贤更斩获1286.57万元年薪，成为2016年上市粤企高管薪酬冠军。

  受产值和市值规模影响，广东上市公司高管薪水也存在很明显贫富不均，如惠伦晶体董事长的赵积清，年薪仅15.33万元。整体上，高管薪酬上涨与业绩增长同步，少数公司业绩下滑但高管薪酬反增。

  羊城晚报记者根据同花顺iFind提取数据来进行统计，从高管薪酬总额排名靠前的行业来看，房地产、银行证券保险占据非常大的优势，排名多数较为靠前，中兴通讯、美的集团等少数大型制造业企业也能零星进入榜单前列。而高管薪酬总额排名靠后的企业则无显著的行业属性，以产值或市值较小的公司为主。

  501家有披露数据的广东上市公司中，高管薪酬总额最高的为中国平安，以10812.95万元成唯一高管薪酬总额过亿公司，遥遥领先排名第二、第三位的万科A（6735.9万元）和中兴通讯（6353.4万元）。金地集团、招商蛇口、第一创业、比亚迪、平安银行、招商银行、招商证券以5526万、4948.46万、4684.19万、4540万、4537.91万、4471.13万、4336.33万元的总额分列第三至第十位。

  高管薪酬总额最低的上市粤企为银之杰，仅131.4万元，人均薪酬最低的则为群兴玩具，17名高管薪酬总额仅149.72万元，人均仅8.8万元。此外，共有31家公司高管薪酬总额低于200万元，共有362家公司高管薪酬总额不足800万元，意味着薪酬总额还不及中国平安一个零头，而高管年度薪酬总额不足千万元的公司则达到402家。由这样来看，广东上市公司高管们薪酬也存在很明显的“贫富不均”。

  而分城市来看，广州、深圳、东莞、珠海、佛山的上市公司高管薪酬冠军分别为分众传媒的江南春，中国平安的陈德贤、生益科技的刘述峰、格力电器的董明珠和美的集团的方洪波，他们2016年的薪酬分别为600万元、1286.57万元、640.92万元、619.83万元和766万元。

  2016年度广东上市公司收入最高的高管为中国平安首席投资执行官陈德贤，报酬为1286.57万元，中信证券（注册地深圳）执行董事殷可以1176.8万元紧随其后，中国平安执行董事、常务副总经理李源祥和中国平安常务副总经理陈心颖并列第三，同为1003.34万元。上述高管也是501家上市粤企中仅有的四位年薪过千万者。

  位列榜单第五到第十位的分别是万科董事局主席王石、万科总裁郁亮、中国平安董事长马明哲、中国平安副总裁、总精算师姚波、万科执行副总裁张旭及万科执行副总裁孙嘉，报酬从999万到898.2万元不等。显然，中国平安和万科高管成最大“赢家”，前十分别占有5席和4席。

  此外，年薪超过800万元的还有第一创业董事长刘学民、TCL集团高级副总裁金旴植等2人。世联行董事长朱敏、美的集团董事长兼总裁方洪波等11人则年薪超700万元。格力集团董事长兼总裁董明珠、分众传媒董事长江南春等7人年薪超过600万元。

  2016年上市粤企年薪最低的高管（独立董事除外）当属文化长城监事郑舜玲，年薪仅4.07万元，群兴玩具监事郑伟华以4.2万元紧随其后。而从董事长总裁级别的高管来看，最低的来自惠伦晶体董事长赵积清，2016年全年薪酬为15.33万元。

  从高管薪酬总额同比变动情况来看，501家公司中318家实现增长，占比达到63.47%，其中有15家薪酬总额翻倍。涨幅最高的为春晖股份，高管薪酬总额从2015年度的170.75万元增至2016年度的933万元，涨幅高达446%，神州数码和新宝股份涨幅分居第二、第三位，涨幅312.74%和242.45%。

  从高管涨薪靠前的公司来看，薪酬上涨大多与业绩增长匹配，如涨薪最多的春晖股份去年业绩接近翻倍，涨薪第二的神州数码业绩更同比增长达17倍。事实上，15家公司高管薪酬总额翻倍的公司均实现了不俗的业绩增长：涨薪152%的顺威股份业绩增长13.5倍、涨薪139%的江粉磁材业绩增长4倍、涨薪149%的越秀金控业绩增长170.88%。

  不过，也有个别公司业绩大幅度地下跌甚至亏损，但高管团队“薪情”不降反增。摩登大道2015年还盈利过千万，2016年突然巨亏2.87亿元，但高管团队薪酬却略有上升，如董事会秘书林峰国薪水从36.4万涨至51.38万元，副总经理杨威国也从55.4万涨至63.01万元。汤臣倍健业绩同比下滑15%，但高管团队薪酬总额同比增幅接近翻倍，近半数高管薪水实现2-3倍的增长。中国宝安业绩下滑68%，高管团队同样涨薪超过九成。